Soft, hard kомпетенции в управлении персоналом. Глубинная оценка кандидатов на собеседовании

Soft, hard kомпетенции  в управлении персоналом. Глубинная оценка кандидатов на собеседовании

Как сложить пазлы Метапрограммы и Компетенции в понятную бизнес-характеристику кандидата.

Приглашаем на тренинг уровня advanced -HRM:

"Глубинная оценка кандидатов на собеседовании. Метапрограммный профиль".

14 марта, г. Киев.

Весь тренинг– это практическая часть, где  участники тренируют навык  распознавать и анализировать метапрограммы:

  • Стиль принятия решения (быстро, медленно, рационально, сенсорно)
  • Стиль обработки информации (ключ к управляемости и коммуникации)
  •  Гибкость мышления (справится ли человек с должностными задачами в вашей компании)
  • Решение сложных задач (управление стрессом и поведение в конфликтах)
  • Сценарий событий (какой запас энергии к достижениям)
  • Уровень оптимизма (вдохновит других или катастрофирует? топливо для лидерства)

Программа тренинга >>>>


Залишити коментар

Будь ласка, введіть Ваше ім’я
Будь ласка, введіть коментар.
1000 символів

Будь ласка, введіть email
або Відмінити

Інші статті в категорії Новини