Эффекты от тренингов по командообразованию и выгоды собственника

Выгоды собственника, применяющего и внедряющего систему командного взаимодейтвия.

Управляя командными эффектами в организации, владелец бизнеса имеет возможность получить следующие выгоды:

• экономию и приумножение средств и ресурсов;
• повышение эффективности и производительности труда;
• усиление ответственности персонала за достижение стратегической цели организации;
• наличие инструментов управления корпоративной культурой и бизнес-процессами;
• уменьшение текучести кадров, стабилизацию фондов и повышение приверженности персонала к организации.

Из вышесказанного следует, что, внедряя у себя на предприятии командный стиль работы, собственник получает ряд преимуществ. Они прежде всего заключаются в:

• повышении рентабельности бизнеса на 20–60 %;
• умении быстро развиваться;
• гибкости реагирования на изменяющиеся условия бизнес-среды;
• способности адаптировать и использовать накопленный опыт и профессионализм;
• возможности продуктивно и системно управлять изменениями в организации;
• усилении позиций и укреплении имиджа компании на рынке;
• создании привлекательного социально-психологического климата в коллективе.