Блог навчальних закладів

Новий курс в студії Тренд - VBA програмування в excel

Запрошуємо навчання онлайн по вивченню макросів. Курси для просунутих користувачів Excel.

Продажі у секторі В2В - навчання у березні-квітні 2022 р

Проводимо навчання для компаній - корпоративні тренінги та курси для менеджерів з продажу. Приймаємо заявки на березень\квітень.

24 марта в Киеве, состоится семинар "Нормирование труда, как гарантия роста эффективности труда сотрудников". Приглашаем на этот семинар с практическими занятиями

Повышайте эффективность, использования рабочего времени своих сотрудников. Уменьшайте расходы на оплату труда и повышайте продуктивность работы каждого сотрудника.

1-2 и 10-11 марта, приглашаем Вас, на онлайн тренинг "Транспортная логистика". Тренинг будет проходить 4 для, по 4 часа в день, программа ZOOM

Этот курс обучения "Транспортная логистика: стратегия организации и практические инструменты (автотранспорт)" дает знания и опыт о методах маршрутизации, учат тарифицировать перевозки и рассчитают расходы на доставку.

Запрошуємо на відкритий урок "Створення комп'ютерних ігор"!

Дитину не відірвати від комп'ютерних ігор? Просто направте її захоплення в корисне русло! Запрошуємо дітей від 7 до 14 років на відкритий урок!

Тематична зустріч "Як отримати ІТ-професію, навчаючись в школі та стати успішним до 20 років"

Вважається, що для отримання професії необхідно закінчити школу та ВНЗ і тільки потім розпочинати професійний розвиток.

"Результативные продажи по телефону с удовольствием. Когда количество преобразуется в качество, а НЕТ преобразуется в ДА". Онлайн тренинг-правтикум, будет проходить 17-18 марта. Приглашаем всех желающих, увеличить продажи в компании

Любой вид торговли, в том числе и телефонный, помимо прибыли, может доставить немало хлопот. Поэтому, прежде чем разбираться, как продавать по телефону, желательно рассмотреть плюсы и минусы данного способа сбыта продукции.

Приглашаем Вас 3-4 марта, на онлайн тренинг практикум "Оплата за результат и мотивация без бюджета 4.0". Курс обучения будет проходить по 4 часа в день

Какие бы не использовались программы стимулирования, необходимо сбалансировать их с эффективностью. Неудовлетворенные сотрудники будут работать плохо – это факт, но удовлетворенные – далеко не факт, что хорошо.