Я впевнена, що Ви хочете бути енергійними, зробити те, про що давно мріяли, рухатися вперед і не здаватися перед труднощами?
Але ліньки, нескінченна втома і думки: «може бути, колись… потім» тримають вас на прив'язі?
Тайм-менеджмент керівника — ефективне планування робочого часу для досягнення цілей, знаходження тимчасових ресурсів, розстановка пріоритетів та контроль виконання запланованого.
Кращих результатів досягає не обов'язково той,
у кого найрозумніша голова. А скоріше той,
хто найкраще вміє координувати роботу
своїх розумних та талановитих колег
/У. Джонс/
У этого чувства бесчисленное множество проявлений и определений. Выраженных в поэзии, музыке, танцах разных культур, знаках внимания и заботе друг о друге каждый день.
Задача руководителя — руководить (руками водить).
Словами или невербально указывать подчиненным, что надо делать (Руководитель сказал — другие сделали).
Здоровое сообщество, это когда на смену старым мотивациям бизнеса для прибыли себе любимому, придёт новая мотивация — отдавать и понимать, т.е. на смену рыночному характеру придёт характер продуктивный, любящий.