Безмежні продажі, on-line

I ПІДГОТОВКА ДО НАВЧАННЯ:
1.1. Знайомство тренінгової компанії зі специфікою роботи компанії-замовника (заповнення брифу компанією-замовником)
1.2. Комплексна оцінка менеджерів з продажу - учасників курсу:
• прослуховування раніше відібраних керівником робочих дзвінків учасників для визначення поточного рівня компетенцій кожного;
• психологічне тестування учасників з метою підбору методів навчання (заповнення учасниками тестів на визначення рівня домагань, характерної тактики поведінки в конфліктних ситуаціях, вивчення мотиваційного профілю особистості (потреби); складання тренінговою компанією психологічного профілю кожного учасника для керівника)

II НАВЧАННЯ
Формат: 5 скайп-конференцій в аудіо-форматі з метою відпрацювання навичок в форматі, максимально наближеному до умов роботи; 20% теорії 80% практики;
тривалість кожного заняття 2 години; періодичність: один раз в тиждень (обговорюється);
Ведення щоденника досягнень учасниками по домашньому завданню і роботі з тренуємим навиком;
Відпрацювання реальних кейсів з Вашого бізнесу;
Замовнику, керівнику та учасникам надається доступ до аудіозаписів занять,
до щоденника досягнень учасників.
Група учасників у кількості 4 менеджери.

III Підведення підсумків НАВЧАННЯ з керівником / замовником та складання подальших планів навчання співробітників

ПРОГРАМА НАВЧАННЯ:
Заняття 1: Знайомство, збір очікувань учасників
Тема: «Входження в контакт і перехоплення ініціативи»
Заняття 2: Тема: «Виявлення потреб клієнта»
Розробка скрипта опитування клієнта
Заняття 3: Тема: «Ефективна презентація за потребами, закриття угоди»
Заняття 4: Тема: «Робота з запереченнями, закриття угоди»
Заняття 5: Тема: «Управління конфліктами і робота з рекламаціями, розвиток клієнта» Підведення підсумків, складання плану розвитку кожного учасника на найближчий час.

Додати коментар

При заповненні форми була допущена помилка
Невірно заповнені поля відмічені червоним.
Будь ласка, перевірте форму ще раз.

Ім'я*:

Коментар*:

не більше 1000 символів (введено: 0)

надсилати мені нові коментарі по цій темі

Ел. пошта*:

Перевірочний код*:

5 англійських букв:

 або Відмінити