Опис курсу

Целевая аудитория

специалисты по подбору персонала, HR-менеджеры, руководители подразделений

Программа

Технология и методика поиска и подбора персонала

  • Методы поиска персонала.
  • Как составить эффективную вакансию
  • Профиль должности. Основные правила составления
  • Организация процедуры подбора (оценки) претендентов. Основные виды интервью.
  • Анализ резюме
  • Эффективное собеседование. Правила проведения интервью
  • Компетенции. Понятие компетенций
  • Виды компетенций, элементы компетенций.
  • Разработка модели компетенций.
  • Интервью по компетенциям: подготовка, проведение, оценка.
  • Разработка вопросов для интервью по компетенциям. Вопросы, применяемые на интервью по компетенциям и вопросы, которых следует избегать

Психология подбора персонала

  • Как сделать так, чтобы кандидат пришел
  • Взаимодействие кандидата и руководителя
  • Эффективная коммуникация в процессе собеседования (мимика, жесты, поведение)
  • Адаптация новичка

Додати коментар
При заповненні форми була допущена помилка
Невірно заповнені поля відмічені червоним.
Будь ласка, перевірте форму ще раз.
Ім'я*:
Коментар*:
не більше 1000 символів (введено: 0)
Ел. пошта*:
Перевірочний код*:
5 англійських букв:
Залишити коментар

Усі курси в Києві, а також ВНЗ в Києві, коледжі та технікуми в Києві, репетитори в Києві, тренінги в Києві, робота в Києві

Зворотній зв'язок