Red Berry, консалтингова група

Red Berry: формуємо ефективні Команди!

Ми - HR-агентство Red Berry та переконані, що не буває поганих кандидатів, а є ті, які не відповідають вимогам вашої вакансії та цінностям компанії.

Професійна Команда – це основа успіху бізнесу. Але, як свідчить практика, самостійний підбір персоналу вимагає багато часу та матеріальних ресурсів.

Наші основні сфери діяльності:

• рекрутинг: знаходимо кандидатів, які ідеально підійдуть саме Вам. Більше не потрібно власноруч моніторити сайти з пошуку роботи та проводити постійні співбесіди, щоб знайти того самого кандидата на Вашу вакансію. Оцінюємо необхідні компетенції, моніторимо рекомендації та найголовніше – «зацікавлюємо» потенційного кандидата

Цінуємо ваш час та здоров’я!

• консалтинг:  консультуємо з питань формування та розвитку команди. Розробляємо індивідуально для Вас всю необхідну документацію. Формуємо HR-бренд роботодавця. Навчаємо ваших менеджерів з персоналу. Надаємо HR-імплантів
• навчання: проведення бізнес-тренінгів різного формату.

Інжир — ягода, яка дозріває та стає солодкою завдяки сонячним променям. Так само і ваші фахівці — стають справжніми професіоналами завдяки навчанню та розвитку!

Проведення бізнес–тренінгів на теми:

• Менеджмент та лідерство;
• Сервіс та гостинність;
• Емоційний інтелект;
• Комунікації;
• Для HR та рекрутерів;
• Командний інтелект (командоутворення);
• Продажі (B2C, телефонні);
• Мистецтво формування команди: пошук, підбір, оцінка, адаптація, мотивація, залученість фахівців.

❗ Розробка індивідуальних систем навчання «під ключ»

При замовленні у вартість входить:

• Передтренінгова діагностика та анкетування;
• Розробка програми тренінгу з врахуванням бізнес — цілей та потреб вашої команди;
• Проведення бізнес-тренінгу сертифікованим тренером;
• Надання учасникам всіх роздаткових матеріалів;
• Проведення пост-тренінгу (через 3-4 тижні після основного тренінгу);
• Тестування учасників;
• Видача сертифікатів  учасникам;
• Передача «папки» замовнику (в друкованому та електронному варіантах):
• програма тренінгу, бланки, робочий зошит учасники тренінгу, фото та відео звіт, кейси, розробки учасників під час тренінгу.

Кавуни – наші ягоди консалтингу. Надаємо ефективні рішення та консультації:

• HR-імплант.

Отримайте цілий відділ персоналу всього за мінімальну заробітну плату в місяць

• HR-брендинг

Зробимо Ваш бренд роботодавця привабливим для кандидатів.

• HR- відділ «під ключ»

За 3 місяці розробимо вам HR-відділ, підберемо та навчимо фахівця з персоналу всім тонкощам професії HR.

• Розробка матеріальної та нематеріальної мотивації
• Аудит рекрутингу
• Оцінка рівня задоволеності та залученості працівників
• Огляд заробітних плат, умов праці ринку та інш.

 Проекти:

• Аутстафінг персоналу

Аутстафінг - процес виведення співробітників організації за межі її постійного штату. Компанія-замовник офіційно звільняє працівників і направляє їх в агентство. Працівники офіційно приймаються в штат компанії-підрядника, де і отримують всі виплати.  Залучаючи найманий персонал до виконання робіт або послуг у вашій компанії з аутстафінгу, з юридичної точки зору, ви не вступаєте в трудові взаємовідносини з персоналом.

•  Аудит рекрутингу 

6 кроків діагностики та вдосконалення процесів рекрутингу у вашій компанії:

1. Крок 1. Аудит пасивного рекрутингу: перевірка джерел для розміщення, макетів оголошень, скриптів телефонних розмов
2. Крок 2. Спостереження за ходом інтерв‘ю у вашій компанії для надання рекомендацій щодо покращення процесу переговорів з кандидатами
3. Крок 3. Аудит прямого пошуку кандидатів: перевірка джерел пошуку та скриптів розмов, які використовуються
4. Крок 4. Аналітика методів, технік та інструментів для відбору та оцінки кандидатів
5. Крок 5. Висновки та рекомендації: підбір джерел для розміщення. Розробка скриптів бесід з кандидатами, (для окремих випадків) макетів оголошень під кожну вакансію, розробка бланків для ефективного рекрутингу.
6. Крок 6. Навчання відповідальних за підбір кандидатів працівників вашої компанії, за темами: як продати вакансію; як проводити співбесіди та телефонні інтерв‘ю; як оцінювати компетенції кандидатів; як грамотно надавати зворотний зв’язок

•  HR-імплант 

HR-Імплант - форма надання сервісної підтримки, при якій кваліфікований співробітник сервісної компанії виконує свою роботу в офісі компанії –клієнта. Наша команда виконує весь спектр функціональних обов’язків менеджера з персоналу (дистанційно та перебуваючи в офісі замовника)

• HR- відділ «під ключ»

Ви отримаєте:

1. Повний цикл навчання даного фахівця HR-процесам
2. Забезпечення HR-відділу необхідними інструментами для ефективного функціонування (всі розроблені матеріали залишаються  у вас):
3. Розробку та впровадження внутрішньої документації та звітності
4. Всі необхідні шаблони для результативного рекрутингу
5. Впровадження систем матеріальної та нематеріальної мотивації
6. Кандидата на посаду менеджера з персоналу в штат компанії (на умовах повної зайнятості)

HR-брендинг

• Розробимо та розвинемо ваш бренд на основі бізнес- стратегії
• Створення, наповнення та ведення кар’єрних сторінок у соціальних мережах
• Проведення іміджевих заходів для потенційних кандидатів
• Представлення вашої компанії, як роботодавця у центрах зайнятості, ярмарках вакансій, профільних навчальних закладах тощо
• Інші кроки для вдосконалення іміджу роботодавця в очах працівників та потенційних кандидатів

 Розробка HR-інструментів

• Розробляємо для вас інструменти для вдосконалення процесів, пов’язаних з пошуком, наймом, адаптацією, мотивацією, навчанням, звільненням працівників
• анкети;
• інструкції;
• положення;
• бланки;
• KPI та бонусні картки;
• опитувальні листи;
• програми адаптації та розвитку;
• реєстри та метрики

Оцінка персоналу

• Атестація
• Асесмент-центр
• Метод 360
• Анкетування
• Тестування
• Індивідуальні бесіди
• Метод кейсів
• Метод експертних оцінок
• Ділові ігри

 Індивідуальні консультації

Гранат - найкорисніший у світі плід, з цілою командою зерен (ягодини) в середині. Ягоди гранату, як хороші працівники, кожен на своєму місці, а разом утворюють цілісний колектив, що дає плідні результати

❗Закриваємо вакансії різної складності.

Серед наших клієнтів:

1. Продажі та торгівля: торговельні мережі, магазини, інтернет-магазини
2. Індустрія краси: салони краси, клініки естетичної медицини, барбершопи
3. Медицина: стоматологічні клініки, фармацевтичні компанії, лікарні        
4. Автобізнес: СТО, автомобільні салони
5. Виробництво: хлібопекарські підприємства, заводи мінеральних вод, кондитерські, м’ясні та ковбасні; промислові виробництва
6. HoReCa: готельно-відпочинкові комплекси, готелі, ресторани, кав’ярні, розважальні комплекси, ПАБи, піцерії (та доставки піци)
7. Інші компанії:

• будівельні,
• дизайнерські студії,
• логістичні,
• страхові,
• консалтингові,
• бізнес-організації,
• юридичні,
• навчальні заклади.