Технология подготовки и проведения «Assessment centr». Не пропустите, 24-25 июня!

Не всегда высоко то, что занимает высокое положение, и не всегда низко то, что занимает положение низкое. Ч. Диккенс.

В программе курса:

1. Метод «Assessment Center»
2. Технология подготовки ассессмента
3. Примеры программ ассессмента
4. Процедура проведения ассессмент-центра
5. Подведение итогов ассессмент-центра
6. Принятие решения
7. Достоинства и возможности Ассессмент – Центр для организации.
8. Достоинства и возможности Ассессмент – Центр для участников.

Результаты обучения:

• В ходе данного тренинга предусмотрено проведение бизнес – симуляции Assessment Center, в рамках которой все участники тренинга смогут поучаствовать в роли как кандидата, так и члена комиссии, что позволит участникам тренинга оценить глубину предлагаемого бизнес – инструмента и освоить методику проведения.
• Мероприятия по оценке и диагностике персонала позволят с высокой точностью определять потенциал кадрового состава компании и предпринять стратегические шаги для достижения максимальных результатов в бизнесе.
• Материалы данной программы позволят вывести бизнес на новый уровень развития, что будет способствовать его рентабельности и конкурентоспособности.

Узнать подробнее можно, перейдя по ссылке

Зарегистрироваться на тренинг:

[відкрити контакти](044) 237-90-05, [email protected]