Как повысить уровень управленческих навыков менеджеров

Как повысить уровень управленческих навыков менеджеров

Главная задача топ-менеджеров и управленцев разных уровней - это повышение эффективности бизнеса за счет создания команды профессионалов и выстраивания системного менеджмента.

Наличие у руководителя команды основных навыков управленческой деятельности, таких как планирование, грамотная постановка задач, контроль за их исполнением, решение проблем и обучение подчиненных, способствует развитию компании благодаря четкому и своевременному внедрению решений, принимаемых топ-менеджментом компании.

В середине февраля 2013 года консультанты компании «Четвертое измерение» провели тренинг по управлению командой с целью повышения уровня управленческих навыков менеджеров производственного холдинга.

В ходе тренинга менеджеры холдинга получили знания и навыки управления командой, научились ставить цели, распределять задачи и планировать работу подразделений, организовывать и координировать рабочий процесс. А также обеспечивать эффективное взаимодействие между сотрудниками и формировать у них положительное отношение к работе.

Поставленная задача повысить уровень управленческих навыков у менеджеров компании была успешно решена благодаря внедрению практических инструментов менеджмента и понимания участниками важности системного подхода как в управлении процессами, так и в управлении командой.


Залишити коментар

Будь ласка, введіть Ваше ім’я
Будь ласка, введіть коментар.
1000 символів

Будь ласка, введіть email
або Відмінити

Інші статті в категорії Новини