25 февраля состоится авторский вечер Александра Бельцера по организационным расстановкам
Лучший способ понять, что такое расстановка, и как она работает - прийти на авторский вечер Александра Бельцера и непосредственно поучаствовать в расстановке, в качестве Клиента, в качестве участника или в качестве наблюдателя..
На вечере Вы узнаете
Что делает организацию здоровой
Какие условия необходимы, чтобы организация была «здоровой»? «Здоровье» означает, что сотрудники в организации чувствуют себя комфортно и могут эффективно работать. Это значит также, что организация выполняет в обществе задачи, для которых изначально была создана и что в самой организации и между ней и внешним миром происходит живой обмен. Короче говоря, это такая организация, в которой вам действительно хотелось бы работать.
Для чего используют метод организационных расстановок
Использование организационных расстановок помогает создать ясную картину того, что происходит в системе организации. Мы можем получить представление о том, как чувствуют себя члены организации и ее элементы – такие как отделы, клиенты и т.д. Часто расстановки показывают процессы, происходящие на скрытом уровне, т.е. неосознаваемые или полуосознаваемые. Это действие может иметь серьезное влияние, потому что невозможно защитить себя от того, что проявляется в расстановке или повлиять на то, что происходит.
Обнаружив скрытые системные процессы и динамики, мы можем найти
наилучшее решение в данной ситуации.
Увидите пример одного из вариантов использования организационной расстановки:
- Обнаружение и анализ проблемных мест в структуре
- Вопросы о руководстве, как организация может стать более результативной
- Конфликты, в том числе потенциальные
- Модели поведения, приводящие к ненужному давлению в организации
- Вопросы о принятии решений
- Маркетинг и отношения с клиентами, например, как отреагируют потребители на тот или иной логотип
- Вопросы, касающиеся карьеры
Подробности по тел.: [відкрити контакти] , [відкрити контакти] , [відкрити контакти] , [відкрити контакти] или по e-mail: [відкрити контакти]
Коментарі
Невірно заповнені поля відзначені червоним.
Будь ласка, перевірте форму ще раз.
Ваш коментар відправлений і буде доступний на сайті після перевірки адміністратором.
Інші статті в категорії Новини