Новая услуга "Эффективный альянс"

Новая услуга "Эффективный альянс" - эффективное управление бюджетом обучения/развития сотрудников за счет оптимизации затрат.

Предыдущий год для большинства компаний не был легким. Многие столкнулись с падением объемов продаж, более половины компаний говорят о том, что сократилась их доля на рынке. Чтобы нивелировать эти тенденции, 40% компаний либо разработали новые стратегии развития, либо открыли новые направления деятельности.

Такие радикальные изменения не могли не отразиться и на системе обучения и развития персонала. C одной стороны, компании отреагировали на данные изменения значительным сокращением бюджетов на обучение; с другой - изменились формы обучения. От обучения хотят решения конкретных проблем, стоящих перед компанией в настоящий момент.

Международное коммуникационное агентство JWT в своем исследовании брендов и явлений, которые будут определять нашу жизнь, еще в 2009 г. выделило в том числе и такое явление, как «совместное использование» корпоративных бюджетов на обучение. Одним из успешных примеров эффективного использования данной стратегии в СНГ можно назвать создание совместного учебного центра Real Estate Management Institute (REMI), участниками которого стал ряд ведущих российских компаний. Аналитики JWT уверенны, что это явление будет распространяться - не массово, но регулярно. В первую очередь подобный формат будет затребован среди малых и средних компаний в отраслях, наиболее пострадавших от кризиса.

Компания Mark Tapley считает, что именно совершенствование стратегии компании и навыков персонала станет неоспоримым конкурентным преимуществом для компаний, желающих сохранить лидерство на рынке. Принимая во внимание реалии украинского рынка, мы с удовольствием объявляем о запуске нашей новой услуги "Эффективный альянс".

"Эффективный альянс" - эффективное управление бюджетом обучения/развития сотрудников за счет оптимизации затрат.

Концепция услуги «Эффективный альянс»:

• Формат: эксклюзивные мастер-классы мировых экспертов-практиков , максимальная вовлеченность участников (кейсы, работа в группах)
• Участники: 3-5 компаний, которые не являются конкурентами в рамках темы мастер-класса. Количество сотрудников от компании: 3-15
• Тема, докладчик, программа и дата проведения мероприятия учитывают пожелания каждого участника синдикативного мастер-класса
• Стоимость участия: фиксированное фи за участие компании вне зависимости от количества участников от компании

Да данный момент мы предлагаем «операционные» (по направлениям: маркетинг, стратегия, развитие бизнеса и т.д.) и отраслевые альянсы. В ближайшее время Вы сможете ознакомиться с мероприятиями, которые компания Mark Tapley планирует в рамках проекта «Эффективный альянс». Следите за обновлениями нашего сайта!