28 марта эксклюзивно осваиваем управление полярностями как инструмент работы с неопределённостью

28 марта эксклюзивно осваиваем управление полярностями как инструмент работы с неопределённостью

В современных бизнес-условиях единственное, что остаётся неизменным -- это постоянные изменения. Научись управлять полярностями с Go Business уже 28 марта!

В программе мероприятия:

1. Действия успешных лидеров в условиях неопределенности.

2. Универсальный «швейцарский армейский нож».

3. Технология первая — экспансивный лидер.

4. Технология вторая — Транснациональная корпорация и «проблема разрозненности».

5. Конкурентное преимущество компаний, управляющих полярностями.

6. Вездесущность феномена полярностей.

7. Как найти баланс между ключевыми полярностями:

  • централизация и децентрализация
  • сотрудничество и конкуренция
  • местная культура и глобальная культура
  • повышение качества и сокращение затрат
  • изменение и стабильность
  • личная жизнь и работа
  • интересы сотрудников и интересы компании
  • понимания своего долга и ощущение своих границ

8.  Это важно, поскольку это касается всех сторон вашей жизни. 

Особенности полярностей:

  1. Они существуют всегда.
  2. Такое противоречие невозможно «разрешить» окончательно. Самое лучшее, что мы можем сделать, — это воспользоваться возможностью извлечь выгоду из противодействия разнонаправленных сил таким образом, чтобы система укрепилась и была сохранена.
  3. Если полярность воспринимается как проблема, которую нужно разрешить, то любое разрешение приведет к возникновению сопротивления.
  4. Обе стороны будут рассматривать свои действия как попытку спасти компанию от противоположной стороны, и каждая будет только наполовину права.
  5. В независимости от того, какой стороне удастся «выиграть», отстояв свою позицию, в равной степени приемлемую в сравнении с противоположной, компания проиграет дважды.
  6. Если обе стороны смогут увидеть в ситуации полярность, управление которой вышло из под контроля, и намерено создадут схему полярности, продумают действия для ее эффективного управления, со временем эта организация превзойдет те, которые каждый раз в ситуациях видят лишь проблемы для разрешения.

Остались вопросы? Приходите!Зарегистрироваться можно здесь.


Залишити коментар

Будь ласка, введіть Ваше ім’я
Будь ласка, введіть коментар.
1000 символів

Будь ласка, введіть email
або Відмінити

Інші статті в категорії Новини