Менеджмент: навички управління
![Менеджмент: навички управління](/upload/img/blog/8044.jpg)
Програма управлінського розвитку для лінійних керівників.
Мета програми:
Сформувати розуміння контексту бізнесу і ролі лінійних керівників в управлінні компані.
Надати знання функцій менеджменту: планування, організації, лідерства, мотивації, контролю, комунікацій та прийняття управлінських рішень.
Відпрацювати навички постановки цілей, делегування повноважень, формування та взаємодії в команді, надання зворотнього зв’язку, вирішення проблем та проведення змін.
Аудиторія:
Керівники відділів, департаментів, підрозділів і напрямків.
Учасники програми отримають такі знання:
Як планувати, встановлювати пріоритети, давати завдання різним виконавцям?
Що, як і навіщо делегувати?
Як створити мотиваційний клімат в своєму підрозділі?
Як обрати оптимальний стиль для управління людьми?
Як згуртувати команду навколо досягнення цілей організації?
У чому полягає контрольна функція менеджера?
Як надавати ефективний зворотній зв’язок?
Дати проведення:
Модуль №1: [24-25 березеня 2012]
Менеджмент та менеджери. Управлінські ролі та компетенції. Модель командної роботи. Процес та етапи прийняття рішень. Методи обґрунтування управлінських рішень.
Модуль №2: [21-22 квітня 2012]
Планування та постановка цілей. Види та підходи до планування. Взаємозв’язок візії, місії, цілей, стратегії та ключових показників ефективності. Правила формулювання цілей підлеглим. Посадові інструкції.
Модуль №3: [19-20 травня 2012]
Організаційні структури, розподіл робіт та делегування. Зв’язок стратегії та структури. Етапи створення організаційної структури управління. Принципи, правила та проблеми делегування повноважень.
Модуль №4: [16-17 червня 2012]
Інструменти роботи з людьми. Мотивація відповідно типу спрямованості особистості. Класифікація стилів керівництва та само ідентифікація. Види лідерства та його складові.
Модуль №5: [7-8 липня 2012]
Контрольна функція в менеджменті, зворотній зв’язок та комунікації. Види, методи, інструменти здійснення контролю. Ефективний комунікаційний процес. Стилі поведінки в конфліктних ситуаціях.
Автор і викладач програми:
Ольга Щербина
Контактна особа
Марія Волкова,
Менеджер програм управлінського розвитку
тел./факс: [044] 490 6635, [063] 168 6372
E-mail: [відкрити контакти]
Коментарі
Невірно заповнені поля відзначені червоним.
Будь ласка, перевірте форму ще раз.
Ваш коментар відправлений і буде доступний на сайті після перевірки адміністратором.
Інші статті в категорії Новини