Менеджер з персоналу (HR-generalist) Основи управління персоналом Мета і завдання HR-менеджера в організації Психологія роботи з персоналом Психологія особистості Типології особистості та ділові відно…
Тренинг рассчитан на 16 часов (2 дня). Кто такой HR менеджер. Функциональные обязанности. Что должен знать HR. Жизненный цикл компании. Кадровая политика на разных стадиях развития компании. Типы кадр…
Digital - аналітика у діяльності HR Як працює бізнес? Кругообіг грошових коштів Ключові поняття фінансового управління (доходи, витрати, витрати, собівартість тощо). Концепція прибутку. Вміння читати…
Ключові проблеми продажу у вашій компанії. Експрес — аналіз ефективності системи продажів. Бар'єри зростання продажів вашої компанії. Постановка фінансових та ринкових цілей. Визначення ключових показ…
Введення в клієнтоорієнтованість формуємо понятійний апарат; що таке клієнтоорієнтованість , лояльність, задоволеність? економічна та емоційна лояльність; управління очікуваннями Клієнтів: «точки конт…
Навчаючись ви отримаєте: 6 годин теорії + 2 години практики! Ви не просто пройдете теоретичне навчання, а створите ескіз власної гри. (Навчання дуже структуроване і містить чіткі технології та схеми с…
