Блог навчальних закладів

На жаль, статтю не знайдено

Цю статтю було видалено або приховано.

Знайдено 19140 статей

Тренінг "Фінанси для HRM" відбудеться 16-17 травня!

Запрошуємо Вас прийняти участь у тренінгу "Фінанси для HR", який відбудеться 16-17 травня, м. Київ

Приглашаем Вас, 17 мая на тренинг "Лучшие психологические техники для успешных продаж"

Цель тренинга: обучить участников тренинга наиболее эффективным психологическим технологиям, помогающим успешно воздействовать на клиентов в процессе продаж.

Шановні колеги, запрошуємо долучитися до семінарів та вебінарів Консалтингової компанії “Велні”

Семінари та вебінари Консалтингової компанії “ВЕЛНІ” будуть корисними для бухгалтерів, головних бухгалтерів, фінансових директорів, директорів та власників бізнесу.

Автомобіль на підприємстві: транспортний засіб чи проблема бухгалтера? Дізнайтесь на семінарі 21 травня

Практично кожне підприємство використовує у своїй господарській діяльності автомобіль. На нашому семінарі питання: придбання, експлуатації, продажу та ліквідації автомобілю; ремонту автомобілів, списання пального, організації акцизних складів.

19 мая: пора расставить проблему

Приглашаем на групповые и индивидуальные расстановки в центр Живое Слово.

Открытый курс по переговорам от одного из мировых экспертов - компании Scotwork (Великобритания, с 1975), старт 4 июня

Курс читается с 1975 г., переведен на 24 языка, проводится в 46 странах мира. В Киеве: 5 - 7 июня (+ вечер 4.06).

Тренинг "Основы коммуникаций для инженеров" стартует 8 октября!

Тренинг в Киеве 08-09 октября! Читайте реальные отзывы слушателей ниже!

18 мая приглашаем на тренинг "Продавец на миллион"

Программа для менеджеров телефонных продаж, торговых агентов и руководителей торговых команд.

Приглашаем 16-17 мая 2019 года на авторскую программу эксперта-практика Галины Зиминой «Эффективная команда. Мотивация результативности, вовлеченности, взаимодействия»

Четкий пошаговый алгоритм действий, который можно сразу использовать на практике, развития инновационного мышления и повышения ответственности за результаты, эффективной мотивации подчиненных для достижения целей компании