Менеджер з персоналу
Контакти
Деталі
| Пробне заняття | Так |
|---|---|
| Вік аудиторії | Студенти, дорослі |
| Початок курсу | Старт по мірі формування |
| Тривалість | Міні-курс (до 1 місяця) |
| Формат | Онлайн |
| Графік | індивідуальний |
| Розмір групи | Індивідуальні заняття |
| Рівень | Початковий |
| Документ про проходження | Так (Сертифікат) |
| Мова | Українська |
| Домашні завдання | Ні |
| Іспит / випускна робота | Фінальне тестування/іспит |
Програма курсу
Більш детаьна інформація на нашому сайті https://www.doka.center/upravlinnya-personalom/
Основні модульні блоки
- Методологія управління персоналом (концепції, принципи, методи, класифікація, правові засади управління персоналом).
- Система управління персоналу (кількісний і якісний склад підрозділу з управління персоналу, кадрова політика і стратегія з управління персоналом, основні підсистеми УП)
- Технології управління персоналом (рекрутинг, адаптація, професійний розвиток та навчання, побудова кар’єри, мотивація, оцінка персоналу, позиціонування корпоративної культури, регулювання трудових конфліктів).
Як проходить навчання
Лекційно-практичні заняття, елементи тренінгової роботи, креативно-експериментальна діяльність.
Переваги курсу
- Персоніфікована програма навчання
- Індивідуальний графік
- Особисті практичні зайняття під потреби слухача
Дивіться також усі онлайн-курси, репетиторів онлайн, онлайн-тренінги.
Коментарі
Невірно заповнені поля відзначені червоним.
Будь ласка, перевірте форму ще раз.
Ваш коментар відправлений і буде доступний на сайті після перевірки адміністратором.