Открытые тренинги
Go Business
тренинг

Система вознаграждения в период нестабильности/кризиса. Динамичность и гибкость


  • 4200 грн
  • Договорная



Целевая аудитория

Собственники и директора  бизнеса, директора по персоналу, руководители отделов компенсации и мотивации, менеджеры по персоналу, специалисты по компенсации.

Цель мероприятия

  • Разработка гибкой системы вознаграждения для периода нестабильности
  • Получение рекомендаций, применение которых приведет к повышению эффективности сотрудников и снижению негативного влияния кризиса на вашу компанию.

Программа

Разработка динамичной или гибкой системы вознаграждения по KPI в период нестабильности/кризиса

  • Алгоритм разработки системы вознаграждения в период нестабильности.
  • Дизайн системы вознаграждения в период кризиса
  • Разработка дерева целей с выяснением текущих проблем.
  • Разработка таблиц целей и KPI с учетом текущих проблем на краткосрочный период (месяц, квартал)
  • Примеры таблиц целей и KPI для руководителей с расчетом размера вознаграждения с учетом существующих проблем в компании.
  • Формулы расчета % выполнения, результативности, таблицы для вознаграждения.
  • Варианты вознаграждения менеджеров по продажам на период кризиса. Преимущества и недостатки.
  • Рекомендации по изменению системы вознаграждения от ведущих мировых консалтинговых компаний

Вы можете оставить заявку

либо отправить сообщение на почту [открыть контакты]gobusiness.ukr@gmail.com

Обратите внимание!

Вы можете заказать эту программу в форматах:

  • Онлайн обучение
  • Корпоративное обучение
  • Индивидуальное обучение
  • Модульное обучение.


Оставить комментарий

Пожалуйста, введите Ваше имя
Пожалуйста, введите комментарий.
1000 символов

Пожалуйста, введите email
или Отменить

Другие тренинги в категориях:Менеджмент, управление, KPIПроизводство, промышленность

А также вузы в Киеве, колледжи в Киеве, курсы в Киеве, репетиторы в Киеве, работа в Киеве