Тренери

Косорига Інна


Про тренера

  • Эксперт-практик  в  сфере  управления персоналом  и  организационного  развития
  • Executive MBA (Rotterdam School of Management, Нидерланды)
  • Участник рейтинга Топ-50 лучших HRD Украины в 2013 г. (по версии Инвестгазеты)
  • С 2014 г.  -  соучредитель и управляющий партнёр в компании  IVA MICE (организация учебных программ, развивающих проектов, менеджмент-туров и деловых мероприятий)
  •  С 2017 г. – соучредитель, консультант и бизнес-тренер проекта  HR2B - HR to Business, направленного на повышение ценности систем управления персоналом для бизнеса.

17 лет опыта в HR менеджменте и организационном управлении, из них 8 лет на должности HR директора компаний с численностью 6 – 15 тыс. чел. (ОАО «ИНТЕРПАЙП НТЗ»; Холдинг «1, Inc» (в т.ч. компании Milkiland, CityState, Край, БанКомСвязь, Mixnet, Happy Farm, АККО ГРУП); «Нова Пошта»).

Богатый   практический  опыт  разработки комплексных  систем  управления  персоналом, организационного развития и повышения операционной эффективности.

Специализация:

  • Разработка и внедрение HR-стратегии; 
  • Оптимизация организационных структур и численности персонала;
  • Повышение операционной эффективности и производительности труда;
  • Анализ и совершенствование HR-процессов и систем;
  • Построение систем оплаты труда и мотивации персонала;
  • Построение корпоративных систем обучения и развития персонала;
  • Создание систем управления по целям с использованием КПЭ;
  • Создание систем управления Опытом сотрудников (Employee Experience);
  • Управление организационными изменениями и развитие корпоративной культуры;
  • Построение комплексных систем управления эффективностью персонала. 

Обучение руководителей:

  • Стратегическое управление. Система сбалансированных показателей.
  • Оплата труда и система вознаграждений в компании.
  • Система управления по целям с использованием KPIs и OKR.
  • Мотивация и управление вовлечённостью персонала.
  • Менеджмент и лидерство.  Принципы управления в мире VUCA.
  • Развитие  управленческих навыков и личной эффективности.
  • Развитие эффективных команд.
  • Управление изменениями и развитие организации. 
  • Проведение стратегических сессий, фасилитация групповой работы(в т.ч. онлайн)

Залишити коментар

Будь ласка, введіть Ваше ім’я
Будь ласка, введіть коментар.
1000 символів

Будь ласка, введіть email
або Відмінити