Блог навчальних закладів
Знайдено 882 статті
Мотивация персонала и производительность труда в компании
Деньги – не единственный способ мотивации современного человека на плодотворную работу. Экономисты подсчитали: чтобы деньги, вложенные в сотрудника, окупились, он должен проработать в компании не меньше двух лет.
Маркетинг - как самый важный аспект вашего бизнеса
Сейчас вы находитесь на этапе, когда вы создали компанию, опираясь на товары и услуги и искреннюю веру в их коммерческий потенциал. Но прежде чем забегать вперед, вам необходимо привлечь внимание рынка.
Лидерство: 7 правил жизни
Необходимо признать факт того, что несмотря на размер бизнеса, вопрос лидерства стоит ребром; даже не просто лидерства, а авторитарности руководящего лица, т.е. вас!
Плохие навыки ведения презентации: как их избежать?
Каждый человек с неохотой делает презентацию, если он знает, что у него нет способности к хорошему ведению презентации, однако очень часто в нашей работе нам приходится делать презентацию.
Изучите точки соприкосновения с Вашими клиентами
Точки соприкосновения продолжают накапливаться, если человек становится вашим клиентом. Но, опять таки, эти моменты на удивление редки: время от времени звонок, время от времени — встреча. Редкие моменты контакта.
Чому працівник не вміє казати слово «НІ»?
В одному з попередніх постів (Трудоголік: рятівник чи руйнівник компанії?) я вже частково охоплювала цю тему.
Скільки коштують святкові дні державі?
Отже, знайти порозуміння можна, треба лише цього прагнути. І часу для пошуків компромісу - не бракує. Завтра в країні знову вихідний.
Почему успех – это всего лишь вопрос выбора?
Сколько времени мы готовы потрать на свое развитие в эпоху, когда эмоциональный интеллект является главной ценностью в нашем обществе и синонимом успеха?
Как провести встречу большой команды, не отклоняясь от темы
Метод удерживания темы собрания в заранее заданном русле зависит от того, о каком собрании идет речь.