Блог навчальних закладів
Знайдено 328 статей
Глобальне впровадження МСФЗ в Україні - питання часу
Попит на фахівців зі знаннями МСФЗ стає дедалі більше. Зміни в Законі про бухгалтерський облік та фінансову звітність значно розширюють сферу застосування МСФЗ..Запрошуємо на підвищення професійної освіти в навчальний центр «Школа успішного бізнесу».
Перехід на МСФЗ - неминучий процес для українських підприємств
Якщо Ви головний бухгалтер або тільки збираєтеся ним стати, Ви повинні відповідати запитам реального бізнесу і позиції кадрового ринку. Перехід на МСФЗ - неминучий процес для українських підприємств.
Этапы разработки мотивационной системы
Условно можно выделить 4 этапа разработки мотивации. Данный процесс не так прост и требует со стороны разработчика больших интеллектуальных усилий и грамотного анализа сложившейся в компании ситуации.
7 легко исправимых ошибок при построении персонального бренда
Каждый раз заходя утром в linkedin или facebook, что Вы видите? Обычно, это значок, который сообщает об обновлениях в Вашей сети.
Продвижение бренда компании, от Андрея Федорива "Brand father"
Современные реалии рынка создают такую ситуацию, в которой конкурирующие компании вынуждены бороться за покупателя. Сегодня во всех сферах предлагается широкий ассортимент продукции, многочисленные бренды заполонили рынок.
Як уникнути штрафів? Працюєчи та навчаючись з професіоналами!
Чого найбільше боїться бухгалтер та його роботодавець? Правильно: перевірки та суми штрафів, які нараховані і треба сплатити..Як уникнути штрафів? Працюєчи та навчаючись з професіоналами! НЦ "Школа успішного бізнесу"- професіонал у навчанні!
На шляху до професійного росту українських бухгалтерів - міжнародні стандарти та дипломи
Сьогодні у великих міжнародних компаніях в Україні диплом CIMA або АССА ДипІФР (рос). є обов'язковим для фінансового відділу. Підвищити свою кваліфікацію, шоб успішно здати іспит, ви можете в НЦ "Школа успішного бізнесу".
Как ставить цели и достигать их – 7 простых правил
Если человек живет свою жизнь, не осознавая конкретно, к чему идет, а его мысли рассредоточены, у него не получится достичь цели. Человек, живущий таким способом, в этот момент решает чьи-то задачи, неосознанно помогает другим достигать их целей.
Как выстроить систему мотивации персонала
Система мотивации персонала — это механизм, направленный на удовлетворение потребностей работника с целью побуждения его к достижению целей организации.
Советы по разработке системы мотивации персонала
Большинство руководителей рано или поздно задаются вопросами о мотивации персонала. Что вдохновляет людей побеждать на работе? Какие профессиональные и личные цели преследует каждый сотрудник? И насколько это важно для построения эффективной работы?