Результат, который вы получите от обучения на этом модуле: системный логистический взгляд на управление автотранспортировкой и знание инструментария эффективного управления автотранспортировкой - это начало большого успеха!
Вместе нарисуем портрет идеального закупщика! Узнаем все о подводных камнях закупок. А также – как начинать переговоры по закупкам и какой должен быть порог ухода с переговоров, чтобы определить их успешными? У нас на все вопросы есть ответы!
Персонал можно сманивать (именно сманивать, а не подбирать самостоятельно уходящих) и у конкурентов, или из компаний, в которых есть сотрудники нужной квалификации.
Лаконично! Доступно! Интересно! Применимо!
Приглашаем Владельцев бизнеса, Руководителей компаний и управляющих филиалами, Финансовых и нефинансовых руководителей высшего и среднего звена, Аналитиков, экономистов и финансистов
Методы вовлеченности. Практикум коуч-коммуникации, повышающей ответственность сотрудников и мотивирующей на результат. Практикум применения бизнес-игр для развития ответственности, самостоятельности, сотрудничества и взаимной поддержки в Команде
Как развивать персонала? Зачем нужно обучение? Как оценить его эффективность? Как определить потенциал персонала? Приглашаем руководителей и собственников предприятий, менеджеров по персоналу и всех, кто занимается развитием персонала в Школу HR.
Что можно предложить на смену директивному стилю управления? Пожалуй, наиболее эффективным стилем управления на сегодняшний день является коучинг.
Life&Business
14 травня 2018
Хвилина мовчання на Education.ua!
Давайте зупинимось і вшануємо українських героїв.
Згадаємо ціну нашої свободи — захисників і захисниць, а також цивільних, освітян й учнів, які загинули через війну.