Блог навчальних закладів
Знайдено 885 статей
Как правильно мотивировать персонал?
Оценить качество и продуктивность работы компании невозможно без оценки полезности и эффективности работы каждого сотрудника.
Лидерство и стиль руководства
Лидерство - тип взаимодействия между людьми в основе которого лежат доверие, авторитет, признание, личные симпатии, стремление учится, побуждающее людей к достижению общей цели.
Какие задачи и качества отличают лидера от обычного человека
Если вы решили, что сможете справиться с ролью лидера, то должны точно знать какие качества должны быть присущи и какие задачи придется выполнять, занимая данное место.
Как стать настоящим лидером в мужском коллективе
Большинство людей привыкли быть ведомыми и не брать ответственность за какие-либо решения или действия на себя. Каждым человеком с детства кто-то руководит.
Лучше быть богатым и здоровым
Страна — огромная лаборатория. Мы в ней — подопытные. Идет уникальный эксперимент на приспособляемость граждан к новым жизненным условиям, диктуемым утверждающейся системой рыночных отношений. Приспособимся — выживем, а потом и заживем!
Спиральная динамика. Развитие организации
Мне бы хотелось раскрыть практический потенциал теории Спиральной динамики для бизнеса вообще, и для управления человеческим ресурсом в частности.
Профессиональный коуч – это
Коучинг - это техника индивидуальной работы менеджера с подчиненным, альтернатива административно – командной системе, уход от «управления силой» к «управлению на основе ценностей».
Азбука Time менеджмента для успешности руководителя-лидера и команды
Тайм-менеджмент руководителя — эффективное планирование рабочего времени для достижения целей, нахождение временных ресурсов, расстановка приоритетов и контроль выполнения запланированного.
Win-win: победа без проигравших и теория переговоров №1 в мире
Любое деловое общение сводится к переговорам. Это — суть коммуникации, обладающая четкими характеристиками и границами того, что является допустимым.
Как улучшить эмоциональный интеллект: 5 действенных шагов
В отличие от многих врожденных талантов — вроде математических способностей или музыкального слуха, — эмоциональный интеллект как навык социальный можно совершенствовать всю жизнь.