Блог навчальних закладів
Знайдено 2167 статей
Как закалялась сталь
Хороший был год. Жаль только закончился в октябре :-) (Из народной мудрости). Всякая стена – это дверь (Ральф Уолдо Эмерсон).
Як побудувати навчання, щоб воно дало результат?
Ніхто вже не сумнівається, що ринком править компетентність та інноваційність. Ніхто не сумнівається, що вони базуються на знаннях і освіті. Саме тому, багато компаній почали приділяти значну увагу навчанню персоналу.
Феноменология стилей руководства: гендерный и комбинаторный аспекты
В статье расссматривается одна из современных классификаций стилей управленческого общения и отражение ее в реальных административных взаимоотношениях в коллективе предприятия .
Боги тоже люди: архетипы олимпийских богов как сценарии жизни современных мужчин
В статье рассматриваются принципы и механизмы мировоззрения мужчин в зависимости от доминирующего архетипа в психике, а также влияние архетипа на жизненный сценарий
Интервью: новости в области Ивент-услуг
В последнее время все больший интерес проявляется к рынку Ивент услуг.
Бизнес-цели: как их достигать?
В нашей компании бизнес-цели ставятся регулярно – особенность бизнеса такая. И алгоритм работы выработался достаточно давно.
Кризис и сдвиг в парадигме обучения
Эта статья о кризисе и о прекрасной Возможности, которая изменяет и улучшает многое. О том, как в ситуации кризиса компания может развиваться, а не выживать. Она для тех, кто ответственен за судьбу компании и у кого есть полномочия решать.
Для тех, кто интересуется, откуда берется успех?
Почему одни люди быстро достигают успеха в бизнесе, а другие много лет топчутся на одном месте? Какими качествами должен обладать руководитель, чтобы достичь вершин бизнес - мастерства?
Коротка програма курсу за системою «Результат»
«Результат» - цілісно-системне, комплексне та багатовимірне мислення, що дозволяє швидко встановлювати причинно-наслідкові зв'язки, проникати в саму суть соціально-економічних процесів, подій та явищ; синтезувати знання у нові системи.
Цінності компанії. Як допомогти співробітникам зрозуміти та розділити їх
Що таке цінність? Це те, що для людини, групи, покоління є найбільш важливим та важливим. Те, що є фундаментом, який впливатиме на вибір напряму, розвитку здібностей, вибір способу дій.