Блог навчальних закладів

Знайдено 688 статей

Створення ощадливого виробництва — для кого? Яка мета? Що дає?

Декілька запитань, які нам регулярно ставлять: На яку аудиторію розрахований тренінг «Створення Ощадливого Виробництва. Методологія Кайдзен»? Яка мета тренінгу та з чим із нього вийдуть слухачі?

Различие в психологии сотрудников на разных этапах развития предприятия – «десантники» и «технологи»

…На этапе выхода предприятия на рынок ему необходимы сотрудники-«десантники». Это персонал, способный к активному захвату.

5 ошибок руководителей фитнес-клубов в формировании зарплат сотрудников

Персонал клуба неоднородный, поэтому и зарплата сотрудникам начисляется, исходя из разных принципов.

За пределами мотивации, или Филигранное самопринуждение

Управленческое воздействие руководителя на исполнителя неизменно выводит его из зоны комфорта. Всегда. Кому такое понравится?

5 советов всем, кто заинтересован в максимальном результате

В предыдущих статьях я писал о том, как слушать и задавать вопросы. Сегодня речь пойдет о том, как эффективно презентовать себя, товары или услуги и вообще, доносить свои мысли и идеи другим людям.

Скрытые резервы оптимизации в компании с помощью LEAN-технологий

Рекомендую работу по снижению себестоимости начинать с той ее части, которая больше всего «весит», т.е. с избыточных запасов материальных ресурсов.

Вдох и выдох. Как управлять в условиях социальных потрясений

Несколько лет расшатывания политической и экономической ситуации в Украине.

Роль бизнес-аналитика в жизненном цикле проекта

Бизнес-анализ сегодня играет важную роль в IT, обеспечивая связь между возможностями информационных технологий и их влиянием на бизнес-цели компании.

Повышение эффективности бизнеса. Практические советы

Три стратегических вопроса Разработка стратегии компании – это, в сущности, поиск ответа на три вопроса: ДЛЯ ЧЕГО? ЧТО? и КАК? делает компания.

Успешность проекта зависит от профессионализма успешного менеджера проекта

Менеджер проекта… Это заметная роль, подразумевающая большую долю ответственности, требующая гибкости, осмотрительности, сильных лидерских качеств и умения договариваться, а также знания теории и практики управления проектами.