Блог навчальних закладів
Знайдено 53 статті
Моделі керівництва Танненбаум-Шмідта і Фідлера та їх застосування
У статті розглядаються моделі управління Танненбаума-Шмідта та Фідлера. Дізнайтеся, як ці підходи допомагають керівникам приймати рішення, впливають на працівників і підвищують ефективність команди.
Зарплату підвищили, а працівник іде: що варто зрозуміти про утримання команди
Чому підвищення зарплати не завжди утримує працівників? Розглядаємо, як навантаження, взаємодія з керівником і можливості розвитку впливають на рішення залишитися в компанії або піти.
Від рекрутера до бізнес-партнера: що насправді має вміти HR у 2026 році
Як змінюється роль HR у 2026 році? На конкретних прикладах ви побачите різницю між операційним і сучасним HR-підходом, зможете оцінити власні професійні компетенції та зрозуміти, які навички варто розвивати далі.
Чому компанії втрачають сильних кандидатів: помилки рекрутингу, які дорого коштують бізнесу
Чому вакансії не закриваються, а сильні кандидати відмовляються? Розбираємо ключові помилки рекрутингу та пояснюємо, як побудувати професійний підбір персоналу.
Запрошуємо на курси рекрутингу онлайн для початківців: навчання з нуля
Мрієте працювати у сфері HR та рекрутингу? Ваш початок професійної кар’єри – навчальні курси.
Як HR-фахівцю використовувати AI без ризику для компанії та кандидатів
AI може суттєво полегшити роботу HR, але використовувати його потрібно відповідально. У статті розглядаємо, де ШІ справді допомагає HR-командам і як уникнути ризиків для компанії та кандидатів. ㅤ
Кадровик – переваги професії. Старт кар’єри
Кадровик – актуальна професія на ринку праці. Дізнайтеся про основні переваги професії та можливість почати кар’єру.
Управління персоналом. Трудові відносини працедавця та працівників
Огляд нормативно-правових актів, які регулюють соціально-трудові відносини в організаціях різних форм власності і якими керується спеціаліст кадрової служби (служби управління персоналом).
Напрямки курсового навчання у травні 2026 року від НКЦ «Гарант-Освіта»
Черкаський центр навчання та працевлаштування "Гарант - Освіта" має понад 20 років досвіду у сфері професійного навчання спеціалістів у різних галузях. Ми пропонуємо широкий вибір курсів, що відповідають сучасним вимогам ринку праці.
Адаптація персоналу. Що потрібно врахувати
6 факторів, на які варто спиратися HR-менеджеру при розробці системи адаптації нових працівників.