Блог навчальних закладів

Знайдено 19153 статті

Приглашаем 3 августа на психологические посиделки на траве

Если вы не знаете толком кто мы, что за ЖИВОЕ СЛОВО, кто такой Александр Харин, приходите обо всём узнать на психологических посиделках на траве.

Как объективно оценивать и прогнозировать сроки завершения проектов, построить календарный план их реализации? Узнаем 5-6 августа

Приглашаем 5-6 августа 2019 года на Авторскую программу эксперта-практика Ирины Стецуриной «Эффективное управления корпоративными проектами (Рroject management)»

Как лаконично и аргументированно убеждать? Рассмотрим 5-6 августа

Приглашаем 5-6 августа 2019 года на Авторскую программу эксперта-практика Галины Зиминой «Результативная управленческая коммуникация, презентация и деловые переговоры»

Продолжаются занятия в новой группе "Школы руководителя" Лилии Чаковой! Пока есть место и для Вас, присоединяйтесь!

Проект «Школа руководителя. Управленческий коктейль» – это уникальный курс, включающий отработку на практике 10 основных навыков руководителя. Принимайте участие!

18 октября, Одесса, старт курса "НЛП-практик-1 (37-й поток)"

Первый модуль - "Эффективная коммуникация". Ведущая курса - Елена Самсонова.

Повысьте эффективность, себя и своей команды, заказывайте корпоративный тренинг "Практикум управления временем"

Удается ли Вам достигать результатов в запланированные сроки? А Вашей команде? Тренинг "Практикум управления временем" позволит повысить личную эффективность и эффективность работы команды, а также даст инструменты, которые в этом помогут.

"Эмоциональный интеллект и личная результативность" 24 сентября в школе руководителя

На 2м модуле Школы Руководителя Вы научитесь распознавать и управлять своим состоянием, понимать эмоции других, менять модель поведения в стрессовых и конфликтных ситуациях. Управлять эмоцией и рационально реагировать на непредвиденные ситуации.

"Кадровик-профи”. Организация работы кадровой службы с "нуля" со 2 сентября

Как эффективно и системно организовать кадровую службу с «нуля»? Где найти кадровику-новичку пошаговую инструкцию, что и зачем делать, чтобы не «подставить» работодателя при оформлении трудовых отношений?